# Senior Beleidsmedewerker

**Bedrijf**: Novadic-Kentron verslavingszorg
**Locatie**: Vught
**Salaris**: € 4.544,- – € 5.901,- (bij fulltime dienstverband)
**Type**: Parttime
**Uren**: 20-24 uur per week
**Geplaatst**: 15 juli 2026

---

Ben jij een ervaren **Senior Beleidsmedewerker** en op zoek naar een uitdagende rol bij een toonaangevende organisatie in de verslavingszorg? Novadic-Kentron in **Vught** zoekt een senior beleidsmedewerker voor 20-24 uur per week om beleid, innovatie en organisatieprocessen te ondersteunen en vorm te geven.

## Wat ga je doen?

- Werken als adviseur en ondersteuner bij het maken en herzien van beleid (PDCA) en innovatie- en (re)organisatieprocessen binnen zorgverlening en bedrijfsondersteuning.
- Projectmatig werken: begeleiden, implementeren en evalueren van processen.
- Resultaten omzetten naar begrijpelijk en uitvoerbaar beleid, inclusief instrumenten voor kwaliteitsborging en -bewaking.
- Werkzaamheden en voortgang voortdurend afstemmen met belanghebbenden, rekening houdend met interne en externe ontwikkelingen.
- Ontwikkel- en verbetertrajecten uitvoeren op het gebied van organisatieverandering, zorginnovaties en administratieve/bedrijfsondersteunende processen.
- Adviezen, implementatieplannen en rapportages opstellen en presentaties verzorgen.

## Wie zoeken we?

- Je hebt oog voor de mens en het (verander)proces.
- Je beschikt over organisatiesensitiviteit en sterke adviesvaardigheden.
- Je bent inspirerend, motiverend, tactvol en overtuigend.
- Je werkt gestructureerd en in verbinding met belangrijke betrokkenen.
- Je hebt een academisch werk- en denkniveau, met minimaal een afgeronde HBO-opleiding.
- Je hebt aantoonbare ervaring met beleids- en advieswerk en de begeleiding van veranderprocessen.
- Je dient een VOG aan te vragen.

## Wat bieden we?

- Een salaris conform de cao GGZ, FWG 60 (minimaal € 4.544,- en maximaal € 5.901,- bij een fulltime dienstverband van 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring).
- € 1.000 per jaar aan balansbudget voor ontwikkeling, vitaliteit of persoonlijke doelen.
- Een eindejaarsuitkering van 8,3%.
- Ruimte om te groeien via de interne NK-academie, met aandacht voor scholing en professionele ontwikkeling.
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en collectieve zorgverzekering.
- Een open en constructieve werksfeer in een divers samengesteld team.

## Interesse?
Wil je meer weten over de functie of de organisatie? Of heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Rudolf Keijzer, directeur bedrijfsondersteuning, via 06-18573066. Een app-bericht sturen kan ook! Solliciteer door je motivatie en CV te uploaden via de sollicitatiebutton. Je kunt reageren tot en met vrijdag 14 augustus.

---
Bron: https://denbosschebanen.nl/vacature/senior-beleidsmedewerker-vught-a2d0b942
Solliciteer: https://nl.indeed.com/viewjob?jk=8521bf57fc11b13c
Onderdeel van Lokale Banen Netwerk (https://lokalebanen.nl)